지친 주말, 비맥스VIMAX로 남성 건강과 자신감을 되찾다
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작성자 황송남규 작성일25-12-02 08:13 조회26회 댓글0건관련링크
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지친 주말, 비맥스VIMAX로 남성 건강과 자신감을 되찾다
지친 주말, 당신에게 필요한 것은?
긴 업무와 바쁜 일상이 반복되다 보면 주말이 찾아와도 휴식이 제대로 되지 않는 경우가 많습니다. 지친 몸과 마음은 일상의 활력을 떨어뜨리고, 남성으로서의 자신감마저 위축시키기도 합니다. 특히 나이가 들수록 이러한 피로는 단순한 휴식으로 해결되지 않고, 남성 건강에 부정적인 영향을 미칠 수 있습니다.
이런 상황에서비맥스VIMAX 는 지친 주말을 회복의 시간으로 바꿔주는 특별한 솔루션이 될 수 있습니다. 비맥스는 단순한 보조제가 아닌, 남성의 전반적인 건강과 자신감을 회복시키는 과학적이고 신뢰할 수 있는 제품입니다.
비맥스, 과학적 기반의 남성 건강 솔루션
1. 비맥스는 무엇인가?
비맥스는 캐나다에서 개발된 남성 건강 보조제로, 음경 크기 확대와 전반적인 성적 능력 향상을 목표로 설계되었습니다. 비맥스는 천연 성분을 바탕으로 제작되어 부작용 걱정 없이 사용할 수 있는 안전한 제품입니다.
2. 주요 성분과 효과
호손 베리Hawthorn Berry 혈액 순환을 개선하여 발기 지속 시간을 증가시키고, 심혈관 건강을 지원합니다.
엡이미디움Icariin 자연적인 발기부전 치료제로 알려진 성분으로, 성적 능력과 체력을 증진시킵니다.
진저Ginger 혈액 순환을 돕고 면역력을 강화하는 데 기여합니다.
진세노사이드Ginsenoside 에너지 증진 및 스트레스 완화에 도움을 주는 주요 성분으로, 활력을 회복시킵니다.
비맥스가 필요한 이유
1. 음경 크기 확대와 자신감 회복
비맥스는 음경 조직에 영양을 공급하여 혈류를 증가시키고 크기와 두께를 자연스럽게 개선합니다. 이는 단순히 신체적인 변화뿐 아니라, 자신감과 심리적인 만족감을 높이는 데에도 큰 도움이 됩니다.
2. 성적 능력 향상과 활력 증진
비맥스는 천연 성분을 통해 성적 욕구와 에너지를 증진시켜, 지친 일상에서도 활력을 찾을 수 있도록 돕습니다. 주말에 비맥스를 활용하면 다음 주를 더 활기차게 시작할 수 있습니다.
3. 스트레스와 피로 해소
비맥스는 스트레스와 피로를 해소하는 데 탁월한 효과를 발휘합니다. 주말을 단순히 쉬는 시간이 아닌, 건강을 회복하는 시간으로 바꿔줍니다.
사용 방법과 주의사항
1. 복용 방법
하루에 1~2정을 물과 함께 섭취하세요.
꾸준히 사용하면 4~6주 안에 눈에 띄는 변화를 경험할 수 있습니다.
2. 주의사항
성분에 알레르기가 있는 경우 복용 전에 반드시 전문가와 상담하세요.
과도한 음주와 흡연은 비맥스의 효과를 저하시킬 수 있습니다.
사용자들이 경험한 놀라운 변화
김모 씨39세, 부산 주말마다 피로 때문에 아무것도 하고 싶지 않았는데, 비맥스를 복용한 후 에너지가 넘치는 주말을 보내고 있습니다. 자신감도 되찾았어요.
이모 씨46세, 서울 비맥스를 꾸준히 복용하며 큰 변화를 느꼈습니다. 성적 능력뿐 아니라, 전반적인 건강 상태가 좋아져 삶의 질이 높아졌어요.
박모 씨52세, 대전 비맥스는 단순한 보조제가 아니라, 남성으로서의 자신감을 회복시키는 친구 같은 제품입니다.
비맥스와 함께 지친 주말을 새로운 시작으로
주말은 단순히 쉬기 위한 시간이 아니라, 당신의 몸과 마음을 회복시키는 시간이 되어야 합니다. 비맥스는 천연 성분과 과학적 설계로 당신의 남성 건강과 자신감을 되찾아줍니다.
이제는 지친 주말을 회복과 재충전의 시간으로 만들어 보세요. 비맥스와 함께라면 당신의 일상과 사랑, 그리고 자신감 모두를 새롭게 시작할 수 있습니다.
지금 바로 비맥스를 선택하세요. 지친 주말을 활력과 자신감으로 가득 채우는 첫걸음이 될 것입니다.
하나약국에서는 비맥스구매, 카마그라구매부터 골드비아그라구매, 골드시알리스구매까지 다양한 제품을 신뢰할 수 있게 제공합니다. 비맥스는 활력 증진에 도움을 주며, 카마그라는 합리적인 선택으로 주목받고 있습니다. 골드비아그라와 골드시알리스는 효과와 지속 시간에서 차별화된 만족감을 제공합니다. 자신의 필요에 맞는 제품을 선택해 활기찬 일상을 되찾아보세요
기자 admin@reelnara.info
영국 런던 고용연금청 전경. 정유민 기자
[서울경제]
퇴직연금 선진국으로 꼽히는 영국은 20년 전만 해도 한국과 크게 다르지 않았다. 당시 시장을 지배했던 것은 채권 등 안전자산 중심의 ‘원리금 보장형’ 운용이었다. 장기 투자에서는 자산 성장을 충분히 만들지 못하는 구조였다. 영국 최대 퇴직연금 사업자 중 하나인 리걸앤드제너럴(L&G)에서 직장인 연금을 총괄하는 캐서린 포티우 매니징디렉터는 25일 “장기적인 투자에서는 원리금 보장이 오히려 수익률을 낮춘다”며 “ 릴게임모바일 과거 안전자산 위주의 운용은 자산 성장을 충분히 만들어내지 못했다”고 설명했다.
영국의 퇴직연금 시장이 빠른 속도로 성장한 배경에는 공공과 민간이 병존하는 확정기여형(DC) 구조, 그리고 제도 설계를 중심으로 한 구조적 전환이 있다. 자동가입(AE) 제도 도입 황금성게임랜드 이후 모든 고용주는 일정 요건을 충족한 근로자를 직장 연금에 자동 가입시켜야 했고 이는 DC형 연금의 대규모 확산으로 이어졌다.
이 과정에서 영국 정부는 중소 규모 사업장의 가입 공백을 해소하기 위해 공적 기관 ‘국가퇴직연금신탁(NEST)’을 설립했다. NEST는 낮은 수수료, 디폴트 중심 운용, 생애 주기 전략을 제공하며 ‘기본 DC 릴게임사이트추천 인프라’ 역할을 수행한다. 저소득층·소규모 사업장 종사자도 안정적으로 연금에 접근할 수 있게 만든 점에서 한국이 중소기업을 위해 마련한 ‘푸른씨앗’ 기금형 제도와 유사하다. 니컬러스 바 런던정경대(LSE) 교수는 “근로자가 선택을 하든, 하지 않든 연금 제도는 모두에게 작동해야 한다”며 “NEST는 이 원칙을 충족하는 설계”라고 평가했다.
바다이야기사이트 민간사업자들도 영국 DC 시장 성장의 또 다른 축으로 자리 잡았다. 민간사업자들은 정교한 투자 전략과 다양한 서비스를 제공하며 경쟁을 이끌고 있다. 이들은 다양한 고용주를 하나의 신탁에 편입시키는 DC형 퇴직연금 제도인 마스터트러스트 구조를 활용해 빠르게 대형화했고 상품 혁신, 수익률 경쟁, 장기 투자 전략 고도화를 통해 시장의 중심으로 부상했다. 개인의 오션파라다이스예시 투자 의사 결정에 의존하는 한국의 DC·개인형퇴직연금(IRP) 제도와 다른 지점이다.
특히 영국 정부가 2018년 마스터트러스트 승인제를 도입하며 거버넌스·재무 요건을 충족하지 못하는 기금들은 시장에서 자연스럽게 정리됐다. 이 과정에서 마스터트러스트 수는 약 80개에서 35개 수준으로 줄었고 상위 5개 사업자가 전체 자산의 60%, 가입자의 80%를 차지하는 초대형 중심 구조가 구축됐다. 대형화는 곧 규모의 경제로 이어져 더 낮은 비용 구조와 사모·대체투자 등 장기 성장 자산 접근성 확대라는 결과를 가져왔다는 분석이다. 스튜어트 패터슨 WTW 라이프사이트 총괄 이사는 “규모가 커지면 1인당 비용 절감, 기술 투자 확대, 운영 안정성, 외부 서비스 기업과의 협상력 강화 등 다양한 장점이 생긴다”고 말했다.
존 로 L&G 멀티에셋 총괄이 서울경제신문과 인터뷰하고 있다. 정유민 기자
이들 초대형 마스터트러스트들은 공격적인 성장 자산 비중으로 장기 성과를 추구한다. 약 2000억 파운드의 DC 자산을 운용하는 L&G의 존 로 멀티에셋 총괄은 “DC 가입자들은 젊을 때 연금에 대한 관심이 낮기 때문에 오히려 더 높은 위험을 감수할 수 있다”며 “시장이 약세일 때 저축을 중단하는 경향도 있지만 이런 행동을 고려하면 공격적인 포트폴리오가 장기적으로 훨씬 효과적”이라고 설명했다.
실제로 L&G의 디폴트 포트폴리오는 최근 몇 년간 위험 자산 비중을 지속적으로 높여왔다. 현재 DC 가입자의 ‘성장 단계(growth phase)’에서 적용되는 핵심 전략은 사실상 100%를 성장 자산에 배분하는 구조에 가깝다. 구체적으로는 두 가지 대표 상품군 모두 주식 비중이 85% 수준이며 나머지 15%는 장기 성과가 기대되는 비상장 대체자산이나 상업용부동산 운영 기업 등을 통해 성장성과 분산을 동시에 확보하는 방식이다. NEST 역시 최근 사모시장 투자 비중을 늘리는 방식으로 수익률 제고를 꾀하고 있다.
영국 런던 지하철 내 연금 광고가 게시돼 있다. 정유민 기자
이처럼 ‘공룡 민간사업자’들이 장기 성장 자산 비중을 과감히 높일 수 있는 배경에는 가입자 이익을 최우선으로 하는 견고한 거버넌스 구조가 있다. WTW의 라이프사이트는 영국에서 가장 빠르게 성장한 마스터트러스트 중 하나로 수탁자 이사회가 의사 결정을 맡고 운영 조직이 집행을 담당하는 독립형 거버넌스 구조를 갖추고 있다. 수탁자 이사회에는 WTW 전현직 직원의 참여를 금지하고 다른 연금 제도 이사회 겸직도 제한해 이해 상충을 원천적으로 차단했다. 이러한 구조가 투자 판단의 독립성을 유지시키고 결국 더 나은 장기 수익률로 이어지는 토대가 된다는 평가다.
이처럼 공공·민간의 이중구조가 정착된 가운데 영국 정부는 DC 가입자의 장기 수익성과 포용성을 높이기 위한 제도 개선을 지속하고 있다. 수익률·비용·거버넌스를 종합 평가하는 ‘밸류포머니(value for money)’ 규제가 도입됐고 자동 가입 적용 대상을 더 낮은 연령·소득 구간까지 넓히는 개편안도 추진 중이다. 여기에 노후 소득 안정성을 강화하기 위한 집합적확정기여형(CDC) 도입도 병행되고 있다. CDC의 경우 기업 부담은 DC처럼 유지하면서 투자 위험과 장수 위험을 여러 집단이 함께 나누는 위험 공유형 모델이다. 런던=정유민 기자 ymjeong@sedaily.com
[서울경제]
퇴직연금 선진국으로 꼽히는 영국은 20년 전만 해도 한국과 크게 다르지 않았다. 당시 시장을 지배했던 것은 채권 등 안전자산 중심의 ‘원리금 보장형’ 운용이었다. 장기 투자에서는 자산 성장을 충분히 만들지 못하는 구조였다. 영국 최대 퇴직연금 사업자 중 하나인 리걸앤드제너럴(L&G)에서 직장인 연금을 총괄하는 캐서린 포티우 매니징디렉터는 25일 “장기적인 투자에서는 원리금 보장이 오히려 수익률을 낮춘다”며 “ 릴게임모바일 과거 안전자산 위주의 운용은 자산 성장을 충분히 만들어내지 못했다”고 설명했다.
영국의 퇴직연금 시장이 빠른 속도로 성장한 배경에는 공공과 민간이 병존하는 확정기여형(DC) 구조, 그리고 제도 설계를 중심으로 한 구조적 전환이 있다. 자동가입(AE) 제도 도입 황금성게임랜드 이후 모든 고용주는 일정 요건을 충족한 근로자를 직장 연금에 자동 가입시켜야 했고 이는 DC형 연금의 대규모 확산으로 이어졌다.
이 과정에서 영국 정부는 중소 규모 사업장의 가입 공백을 해소하기 위해 공적 기관 ‘국가퇴직연금신탁(NEST)’을 설립했다. NEST는 낮은 수수료, 디폴트 중심 운용, 생애 주기 전략을 제공하며 ‘기본 DC 릴게임사이트추천 인프라’ 역할을 수행한다. 저소득층·소규모 사업장 종사자도 안정적으로 연금에 접근할 수 있게 만든 점에서 한국이 중소기업을 위해 마련한 ‘푸른씨앗’ 기금형 제도와 유사하다. 니컬러스 바 런던정경대(LSE) 교수는 “근로자가 선택을 하든, 하지 않든 연금 제도는 모두에게 작동해야 한다”며 “NEST는 이 원칙을 충족하는 설계”라고 평가했다.
바다이야기사이트 민간사업자들도 영국 DC 시장 성장의 또 다른 축으로 자리 잡았다. 민간사업자들은 정교한 투자 전략과 다양한 서비스를 제공하며 경쟁을 이끌고 있다. 이들은 다양한 고용주를 하나의 신탁에 편입시키는 DC형 퇴직연금 제도인 마스터트러스트 구조를 활용해 빠르게 대형화했고 상품 혁신, 수익률 경쟁, 장기 투자 전략 고도화를 통해 시장의 중심으로 부상했다. 개인의 오션파라다이스예시 투자 의사 결정에 의존하는 한국의 DC·개인형퇴직연금(IRP) 제도와 다른 지점이다.
특히 영국 정부가 2018년 마스터트러스트 승인제를 도입하며 거버넌스·재무 요건을 충족하지 못하는 기금들은 시장에서 자연스럽게 정리됐다. 이 과정에서 마스터트러스트 수는 약 80개에서 35개 수준으로 줄었고 상위 5개 사업자가 전체 자산의 60%, 가입자의 80%를 차지하는 초대형 중심 구조가 구축됐다. 대형화는 곧 규모의 경제로 이어져 더 낮은 비용 구조와 사모·대체투자 등 장기 성장 자산 접근성 확대라는 결과를 가져왔다는 분석이다. 스튜어트 패터슨 WTW 라이프사이트 총괄 이사는 “규모가 커지면 1인당 비용 절감, 기술 투자 확대, 운영 안정성, 외부 서비스 기업과의 협상력 강화 등 다양한 장점이 생긴다”고 말했다.
존 로 L&G 멀티에셋 총괄이 서울경제신문과 인터뷰하고 있다. 정유민 기자
이들 초대형 마스터트러스트들은 공격적인 성장 자산 비중으로 장기 성과를 추구한다. 약 2000억 파운드의 DC 자산을 운용하는 L&G의 존 로 멀티에셋 총괄은 “DC 가입자들은 젊을 때 연금에 대한 관심이 낮기 때문에 오히려 더 높은 위험을 감수할 수 있다”며 “시장이 약세일 때 저축을 중단하는 경향도 있지만 이런 행동을 고려하면 공격적인 포트폴리오가 장기적으로 훨씬 효과적”이라고 설명했다.
실제로 L&G의 디폴트 포트폴리오는 최근 몇 년간 위험 자산 비중을 지속적으로 높여왔다. 현재 DC 가입자의 ‘성장 단계(growth phase)’에서 적용되는 핵심 전략은 사실상 100%를 성장 자산에 배분하는 구조에 가깝다. 구체적으로는 두 가지 대표 상품군 모두 주식 비중이 85% 수준이며 나머지 15%는 장기 성과가 기대되는 비상장 대체자산이나 상업용부동산 운영 기업 등을 통해 성장성과 분산을 동시에 확보하는 방식이다. NEST 역시 최근 사모시장 투자 비중을 늘리는 방식으로 수익률 제고를 꾀하고 있다.
영국 런던 지하철 내 연금 광고가 게시돼 있다. 정유민 기자
이처럼 ‘공룡 민간사업자’들이 장기 성장 자산 비중을 과감히 높일 수 있는 배경에는 가입자 이익을 최우선으로 하는 견고한 거버넌스 구조가 있다. WTW의 라이프사이트는 영국에서 가장 빠르게 성장한 마스터트러스트 중 하나로 수탁자 이사회가 의사 결정을 맡고 운영 조직이 집행을 담당하는 독립형 거버넌스 구조를 갖추고 있다. 수탁자 이사회에는 WTW 전현직 직원의 참여를 금지하고 다른 연금 제도 이사회 겸직도 제한해 이해 상충을 원천적으로 차단했다. 이러한 구조가 투자 판단의 독립성을 유지시키고 결국 더 나은 장기 수익률로 이어지는 토대가 된다는 평가다.
이처럼 공공·민간의 이중구조가 정착된 가운데 영국 정부는 DC 가입자의 장기 수익성과 포용성을 높이기 위한 제도 개선을 지속하고 있다. 수익률·비용·거버넌스를 종합 평가하는 ‘밸류포머니(value for money)’ 규제가 도입됐고 자동 가입 적용 대상을 더 낮은 연령·소득 구간까지 넓히는 개편안도 추진 중이다. 여기에 노후 소득 안정성을 강화하기 위한 집합적확정기여형(CDC) 도입도 병행되고 있다. CDC의 경우 기업 부담은 DC처럼 유지하면서 투자 위험과 장수 위험을 여러 집단이 함께 나누는 위험 공유형 모델이다. 런던=정유민 기자 ymjeong@sedaily.com





